01 Feb 2015, 11:29:51 Hogans rakstīja:
Tā kā ir brīvdienas un valsts iestādes nestrādā lai ko uzzinātu,nodomāju sākumā apjautāties šeit. Ir izveidojusies situācija,ka mans iepriekšējais kantoris beidz savu darbību,BET visu to pārņem cits kantoris,ja tā var izteikties,vienvārdsakot paliekam mēs turpat,daram to pašu ko līdz šim,tik zem jau cita karoga,attiecīgi cits īpašnieks,cits firmas nosaukums,jauni darba līgumi. Un tā nu mums ar kolēģiem rodas jautājums par to vai tad iepriekšējam darba devējam nav mums jāizmaksā tādas kā atlaišanas kompensācijas? Par šo jautājumu protams runājām 5-dien ar viņu,bet teica ka nekas nepienākas,jo mēs tikšot pārcelti jaunā darbā! Tā ir vai vnk mēģina mūs afist?
Neesmu specs bet manuprāt jāsāk ar līgumu kuru parakstīji stājoties darbā.
Vai izbeidzot darba attiecības esi jau ko parakstijis?
Piełauju ka šādā gadijumā darba devējs centīsies to nokārtot caur "paša vēlēšanos",reāli bez darba Tu nepaliec.
Vienīgi cik 100% reāls ir jaunais darba līgums?
Viss tiek uz papīra atrakstīts,panti punkti utt.Pec tiem vadoties vari atrast skaidrojumu internetā. http://www.zinisavastiesibas.lv/lapa_l04.htm
01 Feb 2015, 12:40:25 Lenko rakstīja:
Neesmu specs bet manuprāt jāsāk ar līgumu kuru parakstīji stājoties darbā.
Vai izbeidzot darba attiecības esi jau ko parakstijis?
Piełauju ka šādā gadijumā darba devējs centīsies to nokārtot caur "paša vēlēšanos",reāli bez darba Tu nepaliec.
Vienīgi cik 100% reāls ir jaunais darba līgums?
Viss tiek uz papīra atrakstīts,panti punkti utt.Pec tiem vadoties vari atrast skaidrojumu internetā. http://www.zinisavastiesibas.lv/lapa_l04.htm
Atceroties ka gaja manai masai kad tika parnemts uznemums tad tur bija lidziga situacija, ja gribi kompensaciju tad ej prom vai turpini stradat bez kompensacijas kura pienacas likuma kartiba un visi pec pasa velesanas parakstija papirus.
Par cik mana masa stradaja attiecigi svariga amata tad neparakstija to papiru un pieprasija korekciju liguma. Izlaboja ligumu un dabuja gan kompensacijas han darba palika. Vina gan bija 8 gadus jau nostradajusi uznemuma.
anahren tas cirks vajadzigs? darbs neapmierina vai pec dabas esi kasigs?
Reali, tad jaunais uznemums var piedavat tev pavisam citu ligumu, ar citiem noteikumiem, algu,utt+ ieplesis parbaudes laiku ar minimalo atalgojumu. Doma vienigais gudrais esi uz shis mazas pasaules?
01 Feb 2015, 12:40:25 Lenko rakstīja:
Neesmu specs bet manuprāt jāsāk ar līgumu kuru parakstīji stājoties darbā.
Vai izbeidzot darba attiecības esi jau ko parakstijis?
Piełauju ka šādā gadijumā darba devējs centīsies to nokārtot caur "paša vēlēšanos",reāli bez darba Tu nepaliec.
Vienīgi cik 100% reāls ir jaunais darba līgums?
Viss tiek uz papīra atrakstīts,panti punkti utt.Pec tiem vadoties vari atrast skaidrojumu internetā. http://www.zinisavastiesibas.lv/lapa_l04.htm
Atceroties ka gaja manai masai kad tika parnemts uznemums tad tur bija lidziga situacija, ja gribi kompensaciju tad ej prom vai turpini stradat bez kompensacijas kura pienacas likuma kartiba un visi pec pasa velesanas parakstija papirus.
Par cik mana masa stradaja attiecigi svariga amata tad neparakstija to papiru un pieprasija korekciju liguma. Izlaboja ligumu un dabuja gan kompensacijas han darba palika. Vina gan bija 8 gadus jau nostradajusi uznemuma.
Es arī līdzīgaa situācijā saņēmu gan kompensāciju, gan jaunu darba līgumu
01 Feb 2015, 14:20:27 Asch rakstīja:
anahren tas cirks vajadzigs? darbs neapmierina vai pec dabas esi kasigs?
Reali, tad jaunais uznemums var piedavat tev pavisam citu ligumu, ar citiem noteikumiem, algu,utt+ ieplesis parbaudes laiku ar minimalo atalgojumu. Doma vienigais gudrais esi uz shis mazas pasaules?
yess!
tieshi taa ari vajag apjat uz pilnu programmu sitos pargudreljus un naglas haljavas mekletajus.
kada starpiba darbiniekam, vai strada sia "qwerty" un prieksnieks ir juris, vai strada sia "zxcvbn" un prieksnieks ir edgars, ja viss ir/tiek sakartots taa, ka shis neko nezaude un turpina veikt tos pashus pienakumus...
izmaksat var un vajag tad, ja ir sia bankrots, visiem pazinjo pisat majas un nakat uz darbu "tad un tad", tikai telpas bus paremontetas un cita izkarten bus.
redzēsim, ko Draivers teiks, kad viņš nopirks preci ar 8 gadu garantiju no kantora, kurš 2x gadā maina SIA un līdz ar to garantija vairs nedarbosies. Draivers tak nezina ko nozīmē visi uzkrātie atvaļinājumi pa pieskari, viņam par nestrādāšanu vēl neviens nav maksājis
----------------- Nemāki braukt? Parādi to citiem - nopērc volvo!
tada sajuta, ka te puse stradajusi kkados bomaru kantoros, kuri apjaj shos visu laiku
normali, ja uznemums reali ir parnemts, atd pariet gan visi atvalinajumi, gan parejas lietas. Ko jus nematies?
01 Feb 2015, 16:02:14 Asch rakstīja:
tada sajuta, ka te puse stradajusi kkados bomaru kantoros, kuri apjaj shos visu laiku
normali, ja uznemums reali ir parnemts, atd pariet gan visi atvalinajumi, gan parejas lietas. Ko jus nematies?
Te jau nav nekādas pārņemšanas! Te viena firma beidz pastāvēt. Ja firma beidz pastāvēt, tad jāievēro likums un punkts. Tas, ka darbinieki nonāk jaunā darba vietā jau ir pilnīgi cits jautājums. Te pareizi komentēts. Vēl nav pieminēts, ka jaunajā vietā var gadīties parakstīt darba līgumu, kurā pēkšņi atkal pārbaudes laiks — metode kā visus atlaist vienā dienā bez komentāriem, paskaidrojumiem un garantijām. Vēl iesaku papētīt par sociālajām garantijām tiem, kas skraida starp uzņēmumiem.
01 Feb 2015, 16:02:14 Asch rakstīja:
tada sajuta, ka te puse stradajusi kkados bomaru kantoros, kuri apjaj shos visu laiku
normali, ja uznemums reali ir parnemts, atd pariet gan visi atvalinajumi, gan parejas lietas. Ko jus nematies?
Te jau nav nekādas pārņemšanas! Te viena firma beidz pastāvēt. Ja firma beidz pastāvēt, tad jāievēro likums un punkts. Tas, ka darbinieki nonāk jaunā darba vietā jau ir pilnīgi cits jautājums. Te pareizi komentēts. Vēl nav pieminēts, ka jaunajā vietā var gadīties parakstīt darba līgumu, kurā pēkšņi atkal pārbaudes laiks — metode kā visus atlaist vienā dienā bez komentāriem, paskaidrojumiem un garantijām. Vēl iesaku papētīt par sociālajām garantijām tiem, kas skraida starp uzņēmumiem.
te viss vienkārši, par ko stresot, ko tur pētīt sociālās garantijas, ja grib iet prom, lai iet, visur saliks kameras, un neļaus mājas nest tualetes papīru ar ziepēm un datorā, saliks web lapu nolasītāju, lai redz, ko dara internetā
[ Šo ziņu laboja Zeebalds, 01 Feb 2015, 16:23:56 ]
02 Feb 2015, 20:41:08 SeriousThreat rakstīja:
Ir kāds strādājis ilgtermiņā nakts maiņās? Vispār ir reāli ieiet kaut kādā ritmā vai visu laiku "zombijā" atrodies?
Nav nekāda vaina, tas pats ar dzerstīšnaos un vazāšanos pa klubiem, ja nākamajā rītā uz darbu esi nelaimīgs, bet ja nākamā diena brīva tad tak pohui, tieši tāpat ar nakts maiņām, nākamā diena brīva
02 Feb 2015, 20:41:08 SeriousThreat rakstīja:
Ir kāds strādājis ilgtermiņā nakts maiņās? Vispār ir reāli ieiet kaut kādā ritmā vai visu laiku "zombijā" atrodies?
Esmu stradājis 15 sutkas pēc kārtas...kas itnreesē??
02 Feb 2015, 20:41:08 SeriousThreat rakstīja:
Ir kāds strādājis ilgtermiņā nakts maiņās? Vispār ir reāli ieiet kaut kādā ritmā vai visu laiku "zombijā" atrodies?
Nostrādāju gadu vairāk naktsmaiņās,nebija tik traki. Manuprāt daudz no cilvēka atkarīgs, taču ritmā vēsi var ieiet. Ziemā tā skumīgi liekās ,jo dienasgaismu redz tikai brīvdienās
02 Feb 2015, 20:41:08 SeriousThreat rakstīja:
Ir kāds strādājis ilgtermiņā nakts maiņās? Vispār ir reāli ieiet kaut kādā ritmā vai visu laiku "zombijā" atrodies?
Vienu briidi lloti sen atpakjall,kad biju bez darba, piestraadaaju par sargu .
Galiigi nepatika.
Nezinu kaa ir tad, kad kaut kas aktiivi jaadara utt. JAabrauc vai kaut kas jaaskruuvee vai hvz.
Bet nu seedeet un neko nedariit bija
Bija taada sajuuta,ka es vieniigais uz pasaules esmu nomodaa
Nereaali garlaiciigi. Un visaadas depresiivas domas naaca praata.
Bet nu tas mosska no vietas atkariigs.
PS: taa kaut kaadas elektriibas haltuuras (iespeeju robezaas) patiik taisiit arii pa nakti. Tad nav kaut kaada sevis gruziissana, ja kaut ko reaali dari...
Offline
un viss notiek. 
